Показать сообщение отдельно
Старый 10.04.2013, 10:14   #310
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,046
Вы сказали Спасибо: 4,228
Поблагодарили 9,602 раз(а) в 5,558 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от m_elena Посмотреть сообщение
не смотря на то, что перевод инспектора временный? как можно еще поступить в такой ситуации?
Да, временный, потому как он назначается на должность, которая уже занята, и при выходе начальника отдела из отпуска он доложен освободить эту должность.
Но его должность то становится вакантной, а как принять на вакантную должность человека по срочному договору без имеющихся на то оснований? Поэтому основания нужно придумать. как вариант - "на час виконання певної роботи"
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
m_elena (10.04.2013)