Цитата:
Сообщение от Brouch intellects
приказываю:
1. Уволить работника на основании п.1. ст. 40 с 07.04.2013
2. В связи с тем, что 07.04.2013 является выходным днем, выдать работнику трудовую книжку в последний рабочий день 05.04.2013.
|
Представим ситуацию. Сотрудник в субботу заболел и 07 числа у него больничный. Увольнение во время больничного запрещено. Что дальше? Что на такое скажут юристы?