Спасибо! Вы все правильно поняли, на уговоры об увольнении по соглашению сторон он не поддастся, т.к. собирается пока стать на учет в центр занятости и ему такое увольнение (сами понимаете) не подходит.
В данный момент нарушение действительно состоит в том, что ему отказано в выдаче справки, а в будущем в невыплате компенсации.
|