Показать сообщение отдельно
Старый 22.03.2013, 12:04   #559
Евгения Литовченко
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 05.11.2012
Сообщений: 7
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Подскажите как быть? Сейчас увольняется работник в трудовой которого не внесены записи о переименовании отдела. Выяснила что: в 2009 году переименовывали отдел и всех сотрудников переводили пофамильно приказом, а как раз этого не указали, ну соответственно и записи нет в тр.кн. В 2011 году отдел еще раз переименован и записи в тр.кн. тоже нет. Как мне теперь внести пропущенные записи в тр.кн.? На основании чего?

В штатном от 01.01.2009 есть служба 1, в штатном, утвержденном на следующий год еже есть служба 2, но нет службы 1. Ни в каком приказе не описано куда делась служба 1 и откуда взялась служба 2. Можно ли считать это переименованием и как мне его отразить в трудовой, в которую не внесены эти записи? Как это отразить приказах с учетом что сегодня 2013 г.?

Последний раз редактировалось Befis; 22.03.2013 в 13:41. Причина: Объединила)
Евгения Литовченко вне форума   Ответить с цитированием