Тема
:
Встановлення неповного робочого часу, строковий трудовий договір чи договір підряду?
Показать сообщение отдельно
07.03.2013, 11:24
#
6
dautina
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 07.07.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 681
Вы сказали Спасибо: 1,242
Поблагодарили 434 раз(а) в 261 сообщениях
Цитата:
Сообщение от
Iren@
Тому можна розглядати варіант встановлення неповного робочого часу за заявами працівників (ст. 56 КЗпП).
Это, на мой взгляд, самый подходящий вариант в Вашей ситуации.
Этот пользователь сказал Спасибо dautina за это полезное сообщение:
Andry
(07.03.2013)
dautina
Посмотреть профиль
Посетить домашнюю страницу dautina
Найти ещё сообщения от dautina