Показать сообщение отдельно
Старый 24.10.2012, 11:25   #255
Inka
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Inka
 
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,440
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,037 раз(а) в 1,676 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Но наверное я плохо объяснял, раз меня не поняли...
Не наверно, а наверняка. В третий раз уже прошу прокомментировать то, на чем строится Ваша доказательная база:
Цитата:
Сообщение от Inka Посмотреть сообщение
Отпуска "по вагітності, родах і догляду за дитиною" не существует, повторюсь еще раз. Либо признайте, либо докажите обратное.
А в ответ - тишина

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Логически именно так оно и есть- никто не знает, когда Маша пожелает выйти на работу, через три года или через три дня после родов, я неправ?!
Хи, ну если выдирать из текста только то, что хотите в нем видеть, то, конечно, правы) Из больничного Маша тоже выпрыгнет, когда захочет? Из ежегодного?
Inka вне форума   Ответить с цитированием