отчет о планируемом сокращении подавали 18.06 фактически уволили всех 20.08, а одного сотрудника "И" ознакомили только 12.09 тоесть уволнять будем 12.11. вот и думаю нужно было опять давать плановый отчет или только уже фактический, ведь в июне мы уже давали данные по сотруднику "И"
__________________
 С уважением!
Последний раз редактировалось Мотя; 21.10.2012 в 00:21.
Причина: Лишнее цитирование всего предыдущего поста
|