Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно

Trishka · 03.10.2012, 20:42

Отпуск одинокой матери предоставляется не за рабочий, а за календарный год. Поэтому деления на периоды не может быть в принципе.
Женщина до прихода в Вашу компанию где-то работала? (это к вопросу предоставления ей отпуска за 2009 год

)

03.10.2012, 20:42	#602
Trishka Эксперт HR-Лиги Регистрация: 25.01.2011 Адрес: г. Киев Сообщений: 1,301 Вы сказали Спасибо: 3,289 Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях	Отпуск одинокой матери предоставляется не за рабочий, а за календарный год. Поэтому деления на периоды не может быть в принципе. Женщина до прихода в Вашу компанию где-то работала? (это к вопросу предоставления ей отпуска за 2009 год ) __________________ С нашими законами вечно во что-то вляпаешься...