Цитата:
Сообщение от Inka
Это как? За три года до наступления события писать заявление?
|
да, именно вот так. В отделе кадров такое заявление, подписанное начальником. Я так понимаю, это вынужденно так написано, какие-то проблемы с КРУ, и чтоб погасить, выкрутились так. У меня, как и любого кадровика, вопрос в том, как оформить.
я вот
эту страничку читаю, и недоумеваю
в разделе "
Увольнение по уходу за ребенком до 3 лет" написано, что трудовую обязаны выдать в последний день перед отпуском - как это?
до срока увольнения уже выдать трудовую?