Показать сообщение отдельно
Старый 12.09.2012, 22:06   #74
Leva
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Leva
 
Регистрация: 02.09.2009
Адрес: Kiev
Сообщений: 268
Вы сказали Спасибо: 74
Поблагодарили 186 раз(а) в 89 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Вопрошающий не ставил вопрос, .
именно так вопрос и ставился ""Что делать с сотрудницей..?"
Вот что точно вопрошающий не спрашивал, так это о сроках беременности, личном опыте рожавших форумчанок, тестов на беременность, анализа поступка беременной и пр. - о чем тем не менее все желающие высказались

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
О ЦЗ и так все знают....
прекрасно что знают, но это относится к вопросу "Что делать с сотрудницей"

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
вопрос обсуждается следующий: сама беременная, а также вопрошающий считают, что предприятие обязано ее вернуть на работу! И ссылаются на ст.184....
сама беременная не является вопросом. Тем более вопрошающий не считает, что ее обязаны вернуть на работу. Этого в изначальном вопросе нет. Автор передал запрос беременной и спросил что делать.
Leva вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Leva за это полезное сообщение:
Iren@ (13.09.2012)