Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно - Характеристика кандидата после собеседования как вид отчетности

Oleg313 · 30.07.2012, 16:06

Я бы лучше обсудил тему "как правильно оценить кандидата", ведь оценить может каждый, а вот правильно...

30.07.2012, 16:06	#35
Oleg313 Новый участник HR-Лиги Регистрация: 30.07.2012 Сообщений: 3 Вы сказали Спасибо: 0 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	характеристика кандидата Я бы лучше обсудил тему "как правильно оценить кандидата", ведь оценить может каждый, а вот правильно...