Показать сообщение отдельно
Старый 26.07.2012, 17:07   #457
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,046
Вы сказали Спасибо: 4,228
Поблагодарили 9,602 раз(а) в 5,558 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Почему - вообще?
И почему - как правило?
Т.е., я правильно Вас поняла, Tysi?:
Оклады устанавливаются вилкой постоянно, за редким исключением?
Ну, если - как правило?
Ну, я, например, видела за всю свою недолгую жизнь ТОЛЬКО оклады - БЕЗ всяких вилок...
"Вилочные" оклады - излишний источник напряженности на предприятии.
Замучаетесь объяснять, почему Маше установили оклад на 5 гривен больше, чем Наташе, или почему Свете не установлен максимальный оклад, ведь она в прошлом месяце почти не каждый день опаздывала.
И вы проклянете тот день, когда в чью то голову пришла умная мысль об установлении вилочных окладов...
Andry вне форума   Ответить с цитированием