Прежде чем делать запись в ТК, необходимо разобраться, что делал Ваш сотрудник на протяжении пяти месяцев. Я, например, из Вашего поста ни чего не поняла, простите
Где работал? Почему игнорили распоряжение? Или Вы предлагаете нам ребусы тут разгадывать? Ща напишем здесь пару страниц, а потом окажется все совсем не так... Хотите консультации - описывайте всю ситуацию.
