Цитата:
Сообщение от Анна Чурсина
Сори, но меня Вы не убедили..имхо
|
Здесь никто и не ставил цели Вас, Анна, в чем-то убеждать. Я уже поняла, что для Вас ни НПА, ни даже разъяснения Минтруда, которые Вы ранее называли необходимыми для обоснования того или иного мнения, - не аргумент. Поэтому, делайте, как считаете нужным, но и чужие мнения не торопитесь "бредом" называть, это конструктивным диалогом не назовешь.
Ситуация, когда сотрудника не уведомили о переносе рабочих и выходных дней, как того требует ст. 67 КЗоТ, неоднозначна, поскольку, если сотрудника не предупредили - то не могли и график изменить.
Цитата:
Сообщение от Анна Чурсина
С этого я и начала ответы в данной теме.
|
Во-первых, это не ответ. Об этой ситуации никто до Вас в этой теме не спрашивал. Так что это скорее вопрос, но заданный в весьма странной форме:
Цитата:
Сообщение от Анна Чурсина
А если человека никто не уведомлял о переносе 29 на 07? Вы хотите сказать, что он все равно должен выходить??? бред
|
Вы сами спросили, себе же и ответили, и назвали свой же ответ бредом...
