Цитата:
Сообщение от Шутюр баад
если это уже нереализуемо, то посылаем идеи сотрудника "лесом" и выплачиваем деньгу за 13 дней. без церемоний и рассусоливаний.
всё.
|
И получится, что за одни и те же 12 к.д. он получил оплату дважды. Зачем?
Цитата:
Сообщение от karina
Сотрудник принимает решение не продлевать дни отпуска после больничного, а уволится.
|
Покажите ему ст.11 ЗУ "Об отпусках":
Цитата:
Щорічна відпустка повинна бути перенесена на інший період або продовжена в разі:
1) тимчасової непрацездатності працівника, засвідченої у встановленому порядку
|
И пусть в дальнейшем принимает решения в пределах своей компетенции.