Показать сообщение отдельно
Старый 28.05.2012, 18:32   #2
Vitalik
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 21.08.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 51
Вы сказали Спасибо: 16
Поблагодарили 41 раз(а) в 20 сообщениях
По умолчанию Валидность

Мельник,
интересные размышления.
Но снчала было не совсем понятно, о чем именно идет речь.
Смутило вот что:
"можно ли доверять тесту"
"Думаю, да, его валидность достаточно высокая. Я ему доверяю"
Это, насколько я осведомлен, не о валидности, а о надежности.

Ну а по самой валидности - тест может быть приближен к бизнесс задачам и валиден для одного уровня или специализации, и в то же время абсолютно не валиден для другого. Вместе с тем он может быть достаточно надежен.
Оценку валидности консультанты делают (без имен). Но сделать ее можно и, думаю, нужно самостоятельно, - есть достаточно большое количество литературы по этому поводу. Было бы желание и возможности.
Vitalik вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Vitalik за это полезное сообщение:
Мельник (29.05.2012)