Цитата:
Сообщение от Мотя
Почему - абсурдно? Если работник САМ изъявил желание, то почему бы это желание не выразить путем написания заявления?  
Я никак не могу уловить суть Вашего вопроса, если честно ....Не понимаю - какой ответ Вы хотите услышать и не поняла: что именно Вы хотите выяснить...  |
Попробую объяснить.
Я думаю так:
Ну если работник сам изъявил желание - то это по "собственному" (хотя работодатель может этого и не разделять, не желая отпускать ценный кадр) , а если работник с работодателем взаимно не против - то это "соглашение сторон".
... Да, если заявление "прошу уволить в связи с достигнутым соглашением сторон" пишется
после соглашения, то будет уместно.
: