Показать сообщение отдельно
Старый 25.04.2012, 22:03   #299
Inka
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Inka
 
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,440
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,037 раз(а) в 1,676 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Inka, а как Вы лично видите такой приказ?
Как и любой другой по совмещению.
Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Как происходит разделение обязанностей между двумя сотрудниками выполнения трудовых обязанностей по одной должности?
Как Вы все это видите на практике?
На практике вместо того, чтобы один Вася работал в поте лица "за себя и за того парня" по двум должностям, будут двое - Вася и Маша, нагрузка между которыми разделится, дупустим, поровну, и доплата - соответственно.

По аналогии с совместительством, когда можно взять одного человека на полный 8-часовой день, а можно - двоих на 4-часовой. Вот так я это вижу.
Inka вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Inka за это полезное сообщение:
Mardge (26.04.2012)