Показать сообщение отдельно
Старый 04.04.2012, 15:23   #91
Tamara_Blitz
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 27.07.2010
Сообщений: 15
Вы сказали Спасибо: 7
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Inka Посмотреть сообщение
А предоставление дней ежегодного дополнительного отпуска ему полагается с даты перевода на должность, для которой такие дни установлены действующим приказом об аттестации.
Спасибо за мнения. Я впервые сталкиваюсь с этим видом отпуска, поэтому вопросы могут быть несколько корявыми.
То есть, для этого сотрудника отсчет для предоставления доп. отпуска в последующих годах будет всегда от даты перевода?

Еще вопрос - предоставить этот вид отпуска нужно обязательно до конца рабочего года или можно в течении 12 месяцев после окончания рабочего года, за который предоставляется отпуск?
Спасибо.
Tamara_Blitz вне форума   Ответить с цитированием