Цитата:
Сообщение от Trishka
Sergey123, Вы уж извините, но с точки зрения реализации трудовых прав возможен вообще только один вариант:
- человек оформлен на работу официально.
Все остальное - от лукавого 
|
Эта чистая теоритика...Вот она от лукавого...
На практике, при сером оформлении реализация таких трудовых прав, как право на очередной и другие вида отпусков, могут трактоваться работодателем по разному. Сюда же больничные, право на оплату труда ( обычное дело при сером оформлении за последний месяц работы выплатить только официальную часть)
Вы этого не знали?