Добрый день, уважаемые эйчары. Знаю, что для того, чтобы получить корректный ответ на свои вопросы нужно подробно изложить ситуацию - так вот у меня такая ситуация - в следующем месяце заканчивается мой отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. Принято решение искать работу. Я с 2002 года являюсь СПДФЛ на едином налоге. С 2009 года перешла на общую систему налогообложения - деятельность не ведется (сдаю пустые декларации).
Расскажите, пожалуйста, о всех плюсах и минусах моего трудоустройства как наемного работника как для меня, так и для предприятия. Из опыта по поиску работы уже поняла, что я не могу претендовать на дотационное место, так как не являюсь безработной, и гос службы не желают связываться с СПД-шниками (к сожалению, не знаю чем регламентируют).
И второй вопрос- может ли мне ЦЗ поставить в трудовой отметку, что я являюсь СПДФЛ с 2002 года - а то иначе получается пробел в ТК до настоящего времени, т. е. 10 лет
