Показать сообщение отдельно
Старый 24.02.2012, 08:12   #1
Lis
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 10.06.2011
Сообщений: 15
Вы сказали Спасибо: 5
Поблагодарили 3 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию Корпоративный значок: «за» и «против» знаков отличия

У нас в Компании принята дифференцированная форма оплаты, в зависимости от квалификации сотрудника. Есть 4 квалиф. категории, предполагается сделать значки, на котором и будет указана категория, чем она выше - тем красивее и престижнее значок.

Последний раз редактировалось Мотя; 24.02.2012 в 14:22.
Lis вне форума   Ответить с цитированием