Показать сообщение отдельно
Старый 22.02.2012, 18:05   #61
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
По умолчанию

Стаття 5. Визначення тривалості відпусток
Тривалість відпусток визначається цим Законом, іншими законами та іншими нормативно-правовими актами України і незалежно від режимів та графіків роботи розраховується в календарних днях.
Святкові та неробочі дні (стаття 73 Кодексу законів про працю України) при визначенні тривалості щорічних відпусток та додаткової відпустки працівникам, які мають дітей (стаття 19 цього Закону), не враховуються.

Цитата:
Сообщение от Миротворец Посмотреть сообщение
8 марта + 15 апреля Пасха, + 16 апреля - перенос
Миротворец, если бы был ежегодный отпуск, то: 8 марта+Пасха. Перенос мы не плюсуем. Мы же выходные-то считаем в календарные дни отпуска.

Сейчас подождем - что скажут коллеги...
__________________
Сколько людей - столько и мнений.

Последний раз редактировалось Мотя; 22.02.2012 в 18:37.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием