Показать сообщение отдельно
Старый 21.02.2012, 18:27   #6
olgaxxl
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 27.11.2007
Сообщений: 247
Вы сказали Спасибо: 6
Поблагодарили 70 раз(а) в 28 сообщениях
По умолчанию

Наконец увидела акт. Написано дословно:
п.2. Привести у відповідність до ст. 96,97 КЗпП України тарифну ставку робітника 1 розряду з коефіцієнтом згідно галузевої угоди та встановити посадові оклади з дотриманям міжкваліфікаційних співвідношень.

Что имеем: компания 18 душ, вид деятельности связь(так указали в акте) ни где ничего не подписывали не участвовали не привлекались. ЗП в основном минималка. Рабочих нет одни инженеры, т.е. разряды и присваивать не кому. Что написать в ответе на выше указанный вопрос. Как и на что сослаться(какой документ, что бы не рыться в этих между квалификационных соотношениях и если уже рыться то хоть где и как это сделать
Буду рада любой помощи
olgaxxl вне форума   Ответить с цитированием