Показать сообщение отдельно
Старый 30.01.2012, 21:40   #4
Геннадий Ратнер
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 18.10.2006
Адрес: Симферополь, Киев, Северодонецк, Москва
Сообщений: 77
Вы сказали Спасибо: 6
Поблагодарили 49 раз(а) в 25 сообщениях
По умолчанию

Существуют, как Вы выразились, "комплексные программы" оценки и аттестации персонала по деловым и личностным качествам по методике 360 градусов (т.н. круговая аттестация) со своим специализированным программным продуктом. В интернете таких программ не так уж и много... Там есть масса материалов по самой методике, но ... без ПО. А без него главных вопросов (анонимности ответов экспертов и конфиденциальности результатов) решить практически невозможно. Так что - ищите (в интернете) и обрящете...
Геннадий Ратнер вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Геннадий Ратнер за это полезное сообщение:
Эрика_HR (03.02.2012)