Показать сообщение отдельно
Старый 24.01.2012, 10:53   #136
JurijAnatolijovich
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 21.01.2012
Сообщений: 19
Вы сказали Спасибо: 27
Поблагодарили 11 раз(а) в 8 сообщениях
По умолчанию

Спасибо!
Что касается
Цитата:
С Вашей стороны есть больше, чем письма - КЗоТУ
То аргумент, конечно, «убийственный». Но… Это наша с Вами точка зрения совпадает, а вот
Цитата:
...сейчас выйдут другие - наши коллеги и выскажут совершенно иную точку зрения, нежели моя...но это не означает, что они НЕ здравомыслящие..просто вот такое у них будет мнение на данный вопрос...
Я это к тому, что если бы в КЗоТе было четко указано, что совмещение вариантов неполный РД и неполная РН невозможно… Или, например, если бы найти судовое решение, по любому другому делу, но с четким указанием, что если в НПА встречается АБО, то совмещение двух вариантов (которые находятся слева и справа от або) невозможно, то только тогда этот «убийственный» аргумент сработал бы. Вот для чего нужен юрист.
А так, Вашим же девизом:
Цитата:
Сколько людей - столько и мнений...
P.S. Мнение людей из Министерства ценится, почему то, больше…
JurijAnatolijovich вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо JurijAnatolijovich за это полезное сообщение:
Мотя (24.01.2012)