Здравствуйте!
Помогите, пожалуйста , непрофессионалу. Проблема в следующем: инженер по КД имеет право на дополнительный отпуск (7 дней) за ненормированный рабочий день. Однако, был переведен на работу с неполным рабочим временем - 0,8 ставки. Согласно
http://search.ligazakon.ua/l_doc2.nsf/link1/FIN518.html п.2 если применяется
неполный рабочий день, то дополнительный отпуск не предоставляется, а если применить
неполную рабочую неделю, то предоставляется.
Неполный рабочий день - это работа 5 дней в неделю каждый день согласно ПВТР, но на 1 час (или другое количество времени) меньше, а
неполная рабочая неделя - это работа 4 дня в неделю, но полный рабочий день.
Я правильно понял? Прошу подтвердить/опровергнуть.
Спасибо.