Цитата:
Сообщение от Mardge
Пересилання трудової книжки поштою з доставкою на зазначену адресу допускається тільки за письмовою згодою працівника.
|
Я вот тут подумала...
Очень часто мы пишем, что можно забирать ТК по заявлению работника...про заявление ничего не пишется....а пишется о письменном согласии..
А что такое согласие? Согласие - это ответ на чье-то предложение...
А ведь ни о каком заявлении Инструкция № 58 сроду не писала...если внимательней разобраться...
Т.е. в ней, действительно, сказано о том, что ТК можно пересылать по почте. НО!
за письмовою згодою працівника.
Т.е. в поштовом повідомленниi із вказівкою про необхідність отримання трудової книжки работодатель должен еще и приписать что-то типа:
при Вашем письменном согласии мы имеем право выслать Вам ТК по указанному в Вашем согласии адресу....
В случае написания письма с такой формулировкой мы можем считать, что выполнили Инструкцию полностью...
А не сидеть и ждать его заявления....о котором ни слова нет в Инструкции...
Заявление и
согласие - две разные вещи....как говорят в Одессе...