Цитата:
Иными словами: работнику Выдали приказ об отправке его в отпуск согласно графику отпусков, а он его (приказ) нарушил, сославшись на ст.45 КУ и в отпуск не пошел...Пока я верно рассуждаю, исходя из Ваших рассуждений?
|
Почему же приказ нарушил и в отпуск не пошел? Я о таком не писала. В отпуск пошел, но огуляв допустим 8-9 дней у него изменились какие-то обстоятельства и он решил выйти на работу.
Он пишет заявление с просьбой допустить его к работе и опять таки собственник по своему усмотрению (это право, а не обязанность) может допустить, а может и отказать в допуске к работе.