Показать сообщение отдельно
Старый 05.01.2012, 15:26   #89
EllE HRD
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для EllE HRD
 
Регистрация: 23.01.2008
Адрес: Харьков
Сообщений: 2,857
Вы сказали Спасибо: 4,539
Поблагодарили 4,077 раз(а) в 1,683 сообщениях
По умолчанию

Галина, в следующий раз к Вам придет на проверку более опытный и компетентный сотрудник проверяющего органа, и он найдет то, чего не нашел предыдущий. что дальше?
а представьте, что у Вас не 600 человек, а примерно 3000... и они все разбросаны по всей стране...
это работа такая у проверяющих органов - искать недостатки. если они из не найдут, то им же по шапке и дадут. мы вот и некоторыми особо коммуникабельными инспекторами договаривались - на что я могу пойти и признать за ошибку, а на что нет. и так тоже бывает. а с некоторыми я готова была до судебного разбирательства дойти, т.к. я была права (звонок руководителю решал обычно все проблемы)
выбор всегда штука тяжела, но никто, кроме Вас его не сделает.
__________________
Ищите в людях хорошее. Плохое они сами покажут.
EllE HRD вне форума   Ответить с цитированием
Эти 4 пользователя(ей) сказали «Спасибо» EllE HRD за это полезное сообщение:
Lorata (05.01.2012), Mardge (10.01.2012), respect (05.01.2012), Мотя (05.01.2012)