Показать сообщение отдельно
Старый 04.01.2012, 15:07   #7
Latina
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 16.07.2007
Адрес: Київ
Сообщений: 31
Вы сказали Спасибо: 24
Поблагодарили 4 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Наверное, я не правильно обьяснила.
Уведомление о сокращении было вручено за два месяца до сокращеня. В ЦЗ подали отчет о запланированом сокращении. Пока два месяца бежало - человек ушел в декрет.

Фактически мы его не сократили.
Теперь он вернулся с декрета - ему необходимо снова вручать уведомление?
__________________
Со всем хорошим
Latina вне форума   Ответить с цитированием