Показать сообщение отдельно
Старый 07.12.2011, 15:59   #304
Trishka
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Trishka
 
Регистрация: 25.01.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 1,301
Вы сказали Спасибо: 3,289
Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Эдвина2 Посмотреть сообщение
спасибо за оперативные ответы - правда, я непросто "немного не отмотала назад", а осилила все 39 страниц
Что я могу сказать? Молодец!
Цитата:
Сообщение от Эдвина2 Посмотреть сообщение
комментариев в этой теме - так что "ум за разум".
Это не страшно. Тут у самих
Цитата:
Сообщение от Эдвина2 Посмотреть сообщение
я имела в виду не отдельную ЗГОДУ (кстати,спасибо порталу - отличная статья), а ФРАЗУ в заявлении при приеме на работу.
На мой взгляд, вариант, предложенный Мотей, более удачный: в нем и ЗГОДА, и уведомление о включении данных в БПД, и права субъектов, и информация о том, что субъект уведомление получил. ИМХО.
__________________
С нашими законами вечно во что-то вляпаешься...
Trishka вне форума   Ответить с цитированием
Эти 6 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Trishka за это полезное сообщение:
Julytt (16.12.2011), Lorata (08.12.2011), lyubchic (08.12.2011), Ирина Стеценко (07.12.2011), Мотя (07.12.2011), Эдвина2 (07.12.2011)