[Любовь56]

Сообщение от OK_SANA

Подозреваю, что на предприятии должно быть положение, которое все это регламентирует. Но в моем понимании любое положение, которое создается на предприятии, создается на основании соответствующих НПА, иначе это можно считать самодурством работодателя и нарушением прав работников. А я - гражданка законопослушная, поэтому без указу "сверху" - ни шагу.

Девочки, дорогие, а какие «вказивкы» сверху вы ждете. Есть действующий Закон и его никто не отменит. На основании его и нужно разрабатывать все положения на обработку и защиту персональных данных и приказы, в которых назначаете ответственных за организацию работы, связанной с защитой персональных данных. Если вы «законопослушная», так и действуйте в рамках закона.
Сегодня наш юрист приехала с Киева. Посетила семинар и сразу там сдала Базу данных "Працівники", а "Контрагенти" нам разрешили отправить по почте (не приняли, потому что не все пункты описали в 3 разделе).