Показать сообщение отдельно
Старый 24.11.2011, 11:59   #16
Viktoriya_gnoka
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 17.11.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 15
Вы сказали Спасибо: 30
Поблагодарили 7 раз(а) в 7 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мурзилка Посмотреть сообщение
В случае, когда HR не психолог по образованию или опыт работы небольшой в этой сфере, когда набор/отбор персонала проходит в несколько этапов, когда высшее руководство иногда хочет посмотреть на работу HR или поведение кандидата перед следующим собеседованием... Может, ещё есть мотивы для видеозаписи...
А не проще ли нанять нормального эйчара, с опытом и квалификацией... время сэкономите..... и свое и начальства?!
Viktoriya_gnoka вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Viktoriya_gnoka за это полезное сообщение:
EllE HRD (24.11.2011)