Да, вопрос спорный и интересный.
Я, например, склюняюсь к тому, чтобы предоставлять отпуск.
КЗоТ: Стаття 2411. Обчислення строків, передбачених цим Кодексом
Коли строки визначаються днями, то їх обчислюють з дня, наступного після того дня, з якого починається строк. Якщо останній день строку припадає на святковий, вихідний або неробочий день, то днем закінчення строку вважається найближчий робочий день.
Т.е. женщина по состоянию на 1 января еще является матерью ребенка до 15 лет и имеет право на отпуск. Это мое мнение...
Последний раз редактировалось respect; 16.11.2011 в 16:31.
|