Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно - Ошибки записей в трудовой книжке и их исправления

Natalya_HR · 11.11.2011, 11:33

Насколько серьезной можно считать ошибку, если при переводе в другое подразделение работнику было записано "Переведен в той же должности в такой-то отдел"?

11.11.2011, 11:33	#390
Natalya_HR Новый участник HR-Лиги Регистрация: 01.04.2008 Сообщений: 3 Вы сказали Спасибо: 0 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Ошибки в трудовой книжке Насколько серьезной можно считать ошибку, если при переводе в другое подразделение работнику было записано "Переведен в той же должности в такой-то отдел"?