Показать сообщение отдельно
Старый 10.11.2011, 11:51   #48
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Tasja2008 Посмотреть сообщение
много сотрудниц в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Все это время не сдаются отчеты в центр занятости о вакансиях и на вакансии этих сотрудниц никто не принимался (это нарушение, факт который не изменить).
О каком нарушении ведется речь?
Какой факт Вы хотите(не хотите) изменить?
Факт превращения невакантной должности человека, находящегося в отпуске - в вакантную? А как это?
Или я чего-то не поняла?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием