Цитата:
Сообщение от mashrabiya
Т.е. получается, что если женщина звонит и просто спрашивает о возможности социального отпуска, кадровик обязан давать образец заявления (или выслать его сразу по майлу или факсу) с просьбой его написания? А уже после этого давать какие-то ответы?
|
Не совсем понимаю Вашего возмущения по этому поводу...
Да, если работник интересуется своими трудовыми правами, то
кадровик ОБЯЗАН дать разъяснения!
У него это написано в его ДИ, он за это получает деньги!
Что значит: просто спрашивает? Если спрашивает, то это совсем не просто..он должен знать свои права!
И Ваше ерничание о пересылке образца заявления тут неуместны....
Как Вы будете давать образец, или будете диктовать по телефону, или просто скажете: пиши заявление - это уж Ваше - внутренне дело...
Главное, чтобы вы работнику донесли о тех льготах и правах, которые он имеет....А не начали вставлять ему палки в колеса....требуя эфемерные документы....
Цитата:
Сообщение от mashrabiya
Также, из всего вышеизложенного следует, что каждая разведенная женщина имеет право на социальный отпуск как одинокая мать.
|
Да, следует.
Цитата:
Сообщение от mashrabiya
К чему тогда все эти письма-разъяснения минтруду писать,
|
Приведите, пожалуйста письмо Минтруда, о котором Вы говорите, в котором сказано, какие именно документы надо предоставить....
Я знаю, что нам делать, девочки..
Надо позвонить сюда:
Цитата:
Сообщение от moldovanka
Национальная служба посредничества и примирения
|
