Показать сообщение отдельно
Старый 02.11.2011, 14:23   #212
Befis
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 12.07.2010
Сообщений: 2,697
Вы сказали Спасибо: 3,547
Поблагодарили 5,002 раз(а) в 2,066 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Егорова Посмотреть сообщение
мне нужно написать распоряжение.... как правильно это сформулировать?
В целях составления графика отпусков на 2012 год

ОБЯЗЫВАЮ:

1. Руководителей структурных подразделений представить в отдел кадров списки работников с указанием предполагаемых сроков ежегодных отпусков в 2012 году.

Срок представления - 10.12.2011.

2. Отдел кадров составить сводный график отпусков работников на 2012 год и представить его на утверждение (наименование организации)дирекции.

Срок представления - 22.12.2011.

3. Контроль за исполнением указания возложить на Пупкина А.А.

Директор Царь И.В.

Ознакомить под подпись всех руководителей стр.подразделений.

PS. Или опять не так я вас поняла?
Befis вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Befis за это полезное сообщение:
Asatan (02.11.2011), Егорова (02.11.2011), Мотя (03.11.2011)