Уволили-приняли
И я так думаю,но нужно было убедиться
Мотя,спасибо
А можно еще вопросик
У нас ситуация получилась следующая:сотрудник работал на должности А,плохо справлялся с обязанностями,дело шло к увольнению,но директор решил дать ему шанс,но только на должности Б,которую мы в отчет о вакансиях не включали...что делать?
