Показать сообщение отдельно
Старый 23.10.2011, 18:33   #399
foxchinese
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для foxchinese
 
Регистрация: 08.02.2010
Адрес: Киев
Сообщений: 182
Вы сказали Спасибо: 196
Поблагодарили 274 раз(а) в 92 сообщениях
По умолчанию

Резонное дополнение! Мы, кстати,в свое время так и сделали. И Положение об оценке персонала для удобства содержало 3 основных раздела:
- оценка при подборе,
- оценка после прохождения и/с,
- оценка уже работающих сотрудников (суть - аттестация).
foxchinese вне форума   Ответить с цитированием