Працівник був ознайомлений з наказом про переведення, перевели з його згоди, він бачив, що у наказі не зазначено про надбавку?
Виплата цієї надбавки є обов"язковою, тобто передбачена якимось НПА? Мабуть - ні.
Якщо - ні, то які претензії? Якщо була якась усна домовленість, треба йому після виплати зарплати за місяць, у якому перевели, йти до керівництва і з"ясовувати це питання, а не 6 років потому.
|