Ничего не имею против, статьей 19 ЗУ "Об отпусках" действительно предусмотрен отпуск только отцам, которые воспитывают детей без матери.
А о статье 186-1 в письме ни слова.
А она, эта статья, как раз прямо предусматривает, что жінка = батько, який виховує дитину без матері.
Вы почитайте все остальные упоминаемые статьи - там тоже только о женщинах говорится. Но если отец воспитывает ребенка один - на него все эти гарантии распространяются.
Да и письмо это не противоречит моему ответу. Да, статьей 19 "передбачено надання щорічно додаткової оплачуваної відпустки тривалістю 7 календарних днів без урахування святкових і неробочих днів батьку, який виховує дитину без матері (у тому числі й у разі тривалого перебування матері в лікувальному закладі)."
И что? В письме они не утверждают, что статья 186-1 как-то ограничивает основания для отпуска, предоставляемого одинокому отцу.
Кроме того, если вопрос урегулирован законом (в данном случае - КЗоТ) - зачем еще разъяснения Минтруда?
|