Тема
:
Гражданско-правовой договор
Показать сообщение отдельно
28.09.2011, 18:21
#
83
Ale78
Участник HR-Лиги
Регистрация: 10.11.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 26
Вы сказали Спасибо: 13
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
Цитата:
Сообщение от
Мотя
..то можно оформить СТД на период отсутствия основного работника....
Я просто не пойму, в чем Вы хотите нас убедить?
Тогда нужно было отчитываться, а так хотели сделать проще и чтоб за это ничего не было. С недавнего времени более внимательно относимся к оформлению документов и отличаем гражданско-правовык и трудовые договора.
Ale78
Посмотреть профиль
Найти ещё сообщения от Ale78