Цитата:
Сообщение от ketrin87
Можно уволить по собственному желанию, а лучше по соглашению сторон ст. 36 пункт 1. А компенсацию в приказе пропишите, но с соглашения с сотрудника вычте эту сумму в счет долга, раз он вам обещает все вернуть  . Может еще расписку с него взять, не вернет дело возобновите. |
Дык, сотрудник может сначала согласиться отдать компенсацию в счет долга, а потом в суд подаст, скажет, что его вынудили или еще чего-нибудь.
А расписку взять на предмет чего? Что обещает деньги вернуть?