Показать сообщение отдельно
Старый 13.09.2011, 12:25   #34
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от InnaK Посмотреть сообщение
Если у человека чистая трудовая первую запись я вношу "до вступу на роботу до підприємства робочого стажу не мав"?
Как хотите..
Практика показывает, что можно писать - можно не писать...
И так понятно, что стажа нет, коль записей нет...
Цитата:
Сообщение от InnaK Посмотреть сообщение
А если сотрудник еще учится и квалификаций пока никаких нет - как правильно заполнить первую запись в его трудовой?
Пусть учится, на здоровье! Пожелаем ему успехов!
Он еще в процессе, что Вы или кто другой, как указано, - может написать?
Пишите запись о приеме на работу...
Читайте Инструкцию № 58!
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
InnaK (13.09.2011)