Показать сообщение отдельно
Старый 30.08.2011, 11:03   #102
Михаил-в
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 29.08.2011
Сообщений: 10
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Я работник" Вася"

Востановление на работе согласно КАСУ -должно выполняться -НЕГАЙНО.
Тоесть в день принятия решения судом.Для этого суд выносит короткую постанову.А если приказ про " поновлення" не издавался то какимобразом работник, будет выходить на работу -куда?
Можно издавать много приказов но если работник с ними не ознакомлен то какие к нему претензии.Есле вы и издали приказ, а у вас есть его трудовая книжка? А что вы запишите в его личную карточку?
Может что вы звонили по телефону а он неприходит?

Очень интересный форум.
Хотелось бы прочитать мнение специалистов.
Михаил-в вне форума   Ответить с цитированием