Показать сообщение отдельно
Старый 10.08.2011, 11:04   #158
Malta
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 03.08.2011
Адрес: Запорожье
Сообщений: 87
Вы сказали Спасибо: 142
Поблагодарили 30 раз(а) в 20 сообщениях
По умолчанию

Добрый день. Подскажите, что делать с временной работницей, которая уйдет в декрет до возвращения основной работницы или будет уже беременной (период до отпуска по беременности и родам) к моменту выхода на работу основной работницы?
Сохраняется ли рабочее место для беременной временной работницы? Оформляем ли мы ей отпуск по уходу до 3-х лет?
Спасибо
Malta вне форума   Ответить с цитированием