Коллеги, а мне сегодня отказали в просьбе рассмотреть возможность доплаты за совмещение должностей на период отпуска коллеги.Сказали,что по закону положено, но в Компании это не практикуется. Типа, откуда компания возьмёт эти деньги?.. Говорят, это решение компании, будет она доплачивать или нет. Ну тогда у меня тоже должен быть выбор - буду я работать за двоих или нет...Но меня никто не спрашивает, а просто придётся "зашиваться". Опять свою работу не буду успевать делать или придётся в авральном режиме работать...без компенсации. Моя лояльность к компании падает...
Просто коллега, которая уходит в отпуск, постоянно болеет, то по больничному, то отпрашивается. Я часто работаю за двоих, решила хотя бы за её отпуск попросить компенсацию...
Правомочный ли такой отказ со стороны компании?
Последний раз редактировалось НиЛ; 08.08.2011 в 22:19.
|