Показать сообщение отдельно
Старый 21.07.2011, 12:36   #134
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от xena_fantom Посмотреть сообщение
Да уж... без бутылки в нашем дурдоме не разобраться)))
Это уж точно...
Цитата:
Сообщение от xena_fantom Посмотреть сообщение
так какой же все-таки приказ (типовой или текстовый) лучше издавать в случаях увольнения по инициативе администрации, в частноси по п.2. ст.40?
Не пойму, почему для увольнения по ст.40,п.2 надо издавать по одной форме(текстовой, например), а в других случаях увольнения - другой?
Чехарда, какая-то....
Цитата:
Сообщение от xena_fantom Посмотреть сообщение
в текстовом все изложено что касается фактов,
Я уже говорила, что пакет документов для возбуждения дела по увольнению по инициативе собственника - это не приказ, а совершенно другие документы...

Выбирайте, что для вас более приемлемо: то ли писать приказ "от руки", то ли использовать типовую форму № П-4...
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием